Salários e Benefícios conforme CCT

INFORMATIVO Nº 07/2022                                                                                                          Curitiba/Junho/2022.

O SINTRACARP INFORMA:

ATENÇÃO TRABALHADORES EMPREGADOS NAS EMPRESAS DE TRANSPORTES DE CARGAS, LOGÍSTICA, MULTIMODAL E MALOTES DE CURITIBA E REGIÃO:

Já assinamos com o SETCEPAR, a Convenção Coletiva de Trabalho 2022/2024, com o zeramento da inflação anual corrigida pelo IBGE que fechou com 12,47%, assim sendo: 6,235% sobre o salário de Abril/22 mais um abono de 6,235% entre os meses de maio a outubro de 2022. A partir de Novembro/22 esse abono passa a integrar o salário em folha de pagamento.

SE A EMPRESA PAGAR JÁ A PARTIR DE MAIO OS 12,47% (INPC acumulado dos 12 meses), O EMPREGADO NÃO TERÁ DIREITO A ESSE ABONO.

VEJAM COMO FICARAM OS PISOS SALARIAIS JÁ REAJUSTADOS:

PERICULOSIDADE: Motoristas que transportam combustíveis, produtos químicos e outros produtos perigosos, têm adicional de periculosidade de 30% sobre o salário normal.

MOTORISTAS CARRETEIROS que dirigem Caminhão Bi-trem terão direito a um adicional de 10% (como complemento) sobre o piso do carreteiro; para os motoristas que dirigem Rodo-trem (9 eixos),  o adicional é de 15% sobre o piso do carreteiro.

DIÁRIAS: No caso do motorista em viagem ao exterior, esses valores serão dobrados, ou seja: R$ 172,00 (cento e setenta e dois reais).

TICKET REFEIÇÃO: Todas as empresas fornecerão o Ticket Refeição ou Vale Alimentação para todos os seus empregados, no valor de R$ 22,30 (vinte e dois reais e trinta centavos) cada, independentemente do setor de trabalho. Somente deixarão de fornecer o Ticket, àquelas empresas que fornecem refeições nas dependências da empresa ou em restaurantes nas proximidades da mesma. TRABALHADOR! Cobre da sua empresa os valores retroativos do mês de maio dos salários, tickets e diárias, isso é direito seu!